2021年4月24日，中建东孚资管公司品牌文化共识营暨五周年司庆启动会隆重启幕。艾肯中国作为中建东孚资管公司年度品牌服务机构，全程策划组织此次活动。中建东孚党委书记、董事长韩文东，中建东孚副总经理、东孚资管公司党总支书记、董事长孙弋宁，东孚资管公司总经理吴天凯、icon艾肯中国（上海）董事长王启，icon艾肯中国文旅事业部总经理朱婷，icon艾肯中国金融事业部总监陈杰等领导及资管公司全体骨干员工参加了本次活动。
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品牌文化共识营暨五周年司庆启动仪式、团队创建、成长画卷、品牌课程、赢跑互动、团队研讨等多个精彩环节让学员们在愉悦互动中连接、交流、合作、共创......
寻找心中的文化基因， 激发内源动力，凝聚品牌共识，以品牌进阶推动企业发展。
董事长致辞
韩文东董事长讲话中首先肯定了东孚资管五年发展成绩，同时对资管公司品牌建设工作提出进一步要求：
·以战略规划的责任感，持续发力品牌建设。
·以时不我待的紧迫感，打造资管品牌后发优势。
·以坚定品牌信念，打响品牌知名度。
▲ 中建东孚党委书记、董事长韩文东致辞
·艾肯中国品牌课程分享
本次品牌文化共识营中，icon艾肯中国的三位资深专家及讲师通过三堂课程为东孚资管员工进行了授课分享。
课程一：
《品牌文化与经营战略》
课程从品牌文化系统、产品战略系统、人才管理系统三个角度讲述了品牌文化如何去赋能经营管理。
课程二：
《东孚资管品牌文化理念体系》
课程从前期对东孚资管公司调研报告的分析，到全新品牌文化理念体系的详细解读，以及后续品牌文化工作的重点都做了进一步的介绍。
课程三：
《服务创新案例分享》
案例聚焦资管公司目前的品牌业务体系从服务标准化、服务创新及员工关怀三个方面讲述服务创新标杆案例以启发东孚资管的伙伴们。
艾肯三位专家讲师的课程深入浅出、生动务实，再加上东孚资管伙伴们的踊跃参与，课堂氛围轻松活泼、积极热烈。品牌文化共识营全程精心策划，在课程中间穿插swot分析、尊龙ag旗舰厅官网的文化思考、服务创想等问卷调查和观点描述，让东孚资管的伙伴们用理念结合实际，真正做到知行合一。最后，中建东孚副总经理/资管公司党总支书记/董事长孙弋宁对各个团队的研讨成果进行点评和提问，让课程更具实战性。
艾肯中国作为中建东孚资管公司的年度品牌服务机构,针对资管公司的发展阶段和特点，做了充分的前期调研工作，结合其年度品牌文化发展路径，以品牌文化共识营暨资管五周年司庆启动会为契机，在宣贯资管公司品牌文化理念体系的同时，启发员工对品牌构建、服务创新等进行深入思考和探讨，从而对资管公司品牌文化的源起、理念内涵、落地形式及企业责任等内容有了更加深刻的认识。
之后，艾肯公司将继续携手东孚资管公司进行持续的品牌文化建设工作，助力中建东孚资管公司“悦来！越好”。